Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies

Configuración de cookies

Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.

Cookies técnicas y de sesión, estrictamente necesarias

Sesión: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*

Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles

Técnica: config

Guarda la confiruación de cookies seleccionada por el usuario

Cookies de terceros

Google Analytics: _gat, _gid y _ga

Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Facebook: _fbp

Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Twitter: eu_cn, ct0, guest_id y personalization_id

Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Política de cookies

COMISIONES OBRERAS DE CASTILLA Y LEON informa que este sitio web usa cookies para

  1. Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente

  2. Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.

  3. Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.

Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.

A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.

  1. ¿Qué son las cookies?

    Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.

    El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.

  2. Tipología, finalidad y funcionamiento

    Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.

    Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:

    • Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:

      • Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse

      • Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web

    • De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web

    • Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.

    Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf

  3. Cookies utilizadas en este sitio web

    A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:

    Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.

    Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.

    Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que COMISIONES OBRERAS DE CASTILLA Y LEON no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.

    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
    Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3
    Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3
    Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3

    Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter

  4. Deshabilitar el uso de cookies

    La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.

    Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.

    Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.

    Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.

    La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari

    También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.

  5. ¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?

    Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.

  6. Actualización de la Política de cookies

    COMISIONES OBRERAS DE CASTILLA Y LEON puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.

    Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.

Vicente Andrés: “Es decepcionante ver que el presidente Mañueco vive de espaldas a la realidad del Diálogo Social”

    El malestar de los representantes de los agentes sociales (CCOO y UGT) y económicos (CEOE) de la Comunidad con el proceder del Gobierno de la Junta de Castilla y León para con el Diálogo Social es total. De ahí las afirmaciones de nuestro secretario general, Vicente Andrés, al término del encuentro que han mantenido esta mañana en la sede de las Cortes Regionales en Valladolid con una delegación del PSOE, con su secretario general al frente, Luis Tudanca.

    02/03/2021.
    CCOO-CyL.

    CCOO-CyL.

    “Es decepcionante ver como el presidente Mañueco vive de espaldas a la realidad del Diálogo Social, y eso que él es el presidente de su Consejo”. Para añadir que semejante proceder le genera “una preocupación extrema. Que la máxima autoridad de esta Comunidad diga que no pasa nada nos crea desasosiego. Y esto solo puede deberse o a que la información que le llega no es veraz, o que su conducta es un acto de cinismo mayúsculo. Si lo que prima es esto último me preocuparía muchísimo”, ha dejado bien patente Andrés en el transcurso de la rueda de prensa que ha ofrecido junto con el líder socialista, y con Faustino Temprano (UGT) y Santiago Aparicio (CEOE).

    La reunión de Luis Tudanca con los máximos responsables de las organizaciones integrantes del Diálogo Social en Castilla y León tenía un objetivo claro: conocer de primera mano las sensaciones de todos ellos con motivo de las actuaciones de la Junta contra este estandarte de la Comunidad. El último “aldabonazo” de la Consejería de Empleo contra las dos fundaciones donde estas entidades tienen algo que decir, la de Anclaje y el Serla, ha sido la gota que ha colmado el vaso de su paciencia. “El decir que se quieren cargar ambas no contribuye a resolver nada. Más bien sirve para echar más leña al fuego y acrecentar el enfrentamiento que tenemos. Si de los 16 entes que hablan de prescindir, en 14 la decisión es solo suya, y por ello pueden hacer lo que crean oportuno, pero en estas dos no, ya que necesitan de nuestro consenso. Y en estos momentos no lo tienen. Se trata de un ataque directo al Diálogo Social que debe acabar ya”, refrenda Andrés.

    Nuestro compañero ha salido al paso para recordar, que por desgracia, esta no es la primera vez que la Junta obra de esta manera. Ya lo hizo en el verano pasado dejando a más de 36.000 personas sin ayudas complementarias por Erte. También con el intento de cambiar la Ley que rige el Diálogo Social en la Comunidad, “puesto que a este Gobierno le estorbamos. Ahora lo intenta con la Fundación Anclaje, la Fundación con menos presupuesto de las 16 y que mejor resultados ha obtenido en los últimos tiempos para resolver crisis empresariales, mantener el empleo y evitar deslocalizaciones”, sostiene.

    En esta misma línea nuestro secretario general ha indicado la actitud de la Junta para con el Serla, “con una sentencia del Tribunal Supremo que le obliga a cumplir con lo acordado, y que no lo hace. Es más, su proceder es el de intentar ahogarlo. A la delegación de Valladolid no le dota de medios humanos, por lo que está al borde del colapso. Y en el resto de las provincias aún no lo ha activado. Es más, en esta huida hacia adelante plasman un plan de cofinanciación en el que nos instan a participar a los agentes sociales y económicos, algo inaudito en todo el Estado, y que genera nuevos desencuentros”.

    Ante semejante coyuntura llena de despropósitos, Vicente Andrés, que ha definido estos momentos de gran dificultad, pide al Gobierno de esta Comunidad que “regrese a la senda de la normalidad. Mañueco es el último responsable de todo ello y no hace nada. No nos concede reuniones y eso es muy grave”, ahonda.

    Desde la tribuna de la casa de toda la ciudadanía de la Comunidad, su Parlamento, nuestro secretario general también ha mando un recado muy contundente a la responsable última de Ciudadanos en esta tierra: Gemma Villarroel. “Debe aclarar a la ciudadanía de esta Autonomía la política de la Consejería de Empleo de la Junta, a cuyo frente está una compañera suya. Si van a seguir con esa actitud anti obrera, o la van a poner coto. De si van a seguir los complementos a los Erte ETOP (por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción) que en esta tierra llevamos doce años con ellos, o no, puesto que las bases del 2019 aún no se han publicado. Debe parar esta política obsesiva y destructiva de la sociedad ya”.