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2025-11-21
CCOO denuncia la crÃtica situación del Centro Penitenciario de León y exige medidas urgentes ante el incremento de población reclusa, la falta de personal y el aumento de agresiones
El sindicato reclama esta medida como herramienta para mejorar los bajos salarios y fijar profesionales sanitarios en la Comunidad. Aunque varias comunidades autónomas ya aplican este plus, Castilla y León no lo ha regulado, lo que supone una desventaja para los residentes que eligen esta comunidad para especializarse.
Centro Penitenciario de León
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Castilla y León ha reclamado a la Gerencia Regional de Salud de SACYL la implantación del plus de residencia para el personal en formación sanitaria especializada, en línea con lo establecido en el Real Decreto 1146/2006, que regula su relación laboral. Este decreto reconoce el derecho a percibir dicho complemento en los territorios donde esté establecido.
Actualmente, varias comunidades autónomas ya aplican este plus, reconociendo los costes añadidos que puede suponer residir en determinados territorios durante el periodo de formación. Castilla y León, sin embargo, aún no ha regulado este complemento, lo que supone una desventaja para los residentes que eligen esta comunidad para especializarse.
CCOO considera que la implantación del plus de residencia ayudaría a mejorar las condiciones retributivas del personal residente, que sufre salarios bajos a pesar de su alta carga asistencial y responsabilidad. Esta medida no solo es un acto de justicia, sino también una herramienta para mejorar su situación económica.
Además, el sindicato defiende que este complemento puede ser clave para incentivar la elección de Castilla y León como destino de formación, contribuyendo así a fijar profesionales sanitarios en un territorio que sufre escasez de especialistas, especialmente en zonas rurales o de difícil cobertura.
Por este motivo, CCOO ha solicitado que se regule e implante este plus en Castilla y León y que su cuantía y condiciones sean negociadas en la Mesa Sectorial de Sanidad, con participación de las organizaciones sindicales.
Desde CCOO insistimos en que esta medida no puede seguir aplazándose. Mejorar las condiciones del personal residente es fundamental para garantizar un sistema sanitario de calidad y para evitar que Castilla y León siga perdiendo talento sanitario frente a otras comunidades que ya aplican estas mejoras.
