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J贸venes CCOO publica una nueva gu铆a de derechos laborales
Jóvenes CCOO ha publicado la guía ¡Qué no te engañen!, querecoge las principales dudas y consejos que cualquier joven trabajador necesita conocer para hacer respetar sus derechos en sus primeras aventuras en el mercado laboral.
Generaci贸n M贸vil: Una radiograf铆a de la juventud en Castilla y Le贸n
La secretaría de Juventud y Salud Laboral de CCOO Castilla y León ha elaborado un informe sobre la situación de las y los jóvenes en nuestra Comunidad y las propuestas del sindicato para cambiar esta situación que provoca despoblación en la Comunidad y desarraigo en las chicas y chicos que tienen que salir fuera para buscar una vida digna.
Informe sobre la "Generaci贸n M贸vil: una radiograf铆a de la juventud y 10 propuestas de futuro"
En este informe se analiza la situación de las y los jóvenes tras 10 años de crisis y se lanzan las propuestas sindicales para cambiar su situación de precariedad y falta de oportunidades.
Tr铆ptico Aprendices becarias/ os y trabajo precario. 2陋 Edici贸n 2018.
Tríptico de la Guía sobre prácticas en la empresa para representantes sindicales.
Aprendices becarios y trabajo precario. 2陋 Edici贸n 2018.
Una guía sobre prácticas en la empresa para representantes sindicales.
SUBCONTRATACI脫N Y PRECARIZACI脫N EN EL EMPLEO JOVEN
La externalización de tareas de producción en empresas privadas y administraciones públicas es un fenómeno en constante crecimiento y su regulación no es demasiado conocida entre la población en general. Desde CCOO llevamos años alertando sobre la precarización de las condiciones laborales que se dan en las subcontratas y llevando a cabo diferentes acciones de denuncia e información. Las personas jóvenes conforman uno de los colectivos más precarizados, entre ellos es habitual el acceso al empleo a través de modalidades de prácticas formativas, en las que la temporalidad e inestabilidad son una constante. A esto se suman las contrataciones a través de empresas multiservicios con una disminución considerable de los salarios y una merma de sus derechos. Desde CCOO Juventud queremos presentarte esta Guía de Outsourcing que hemos elaborado en colaboración con la Concejalía de Juventud del Ayuntamiento de Burgos a través de la convocatoria de subvenciones para asociaciones juveniles de la ciudad. El objetivo que pretendemos a través de esta guía es clarificar el marco normativo que regula la subcontratación de obras y servicios, la diferencia entre las subcontratas y las ETTs y exponer los derechos que amparan a los trabajadores y las trabajadoras.
Gu铆a pr谩ctica: c贸mo buscar empleo en el extranjero
El Departamento de Juventud, dependiente de la Secretaría de Mujer y Política de Igualdad de Comisiones Obreras de Castilla y León, ha actualizado la 'Guía Práctica: cómo buscar empleo en el extranjero' con la que pretende ayudar y orientar a las personas jóvenes de Castilla y León que deciden buscar un trabajo fuera de España. La guía expone recursos relevantes para la búsqueda de empleo en diferentes países y, además, información básica y trámites que los jóvenes deben conocer antes de aventurarse a buscar empleo en el exterior.
Gu铆a Pr谩ctica de b煤squeda de empleo
Esta guía está dirigida a las personas jóvenes que desean buscar un trabajo y les orienta sobre dónde encontrar ofertas de empleo, cómo realizar un curriculum, cómo enfrentarse a una entrevista de trabajo o qué hay que saber a la hora de tener el primer contrato.
Gu铆a pr谩ctica: c贸mo buscar empleo en el extranjero
El Departamento de Juventud dependiente de la Secretar铆a de Mujer y Pol铆tica de Igualdad de Comisiones Obreras de Castilla y Le贸n presenta la ?Gu铆a Pr谩ctica: c贸mo buscar empleo en el extranjero? con la que pretende ayudar y orientar a las personas j贸venes de Castilla y Le贸n que deciden buscar un trabajo fuera de Espa帽a. Se adjunta el documento 铆ntegro. La gu铆a, disponible en formato digital en cada una de las Secretarias de Juventud de CCOO de Castilla y Le贸n, expone recursos relevantes para la b煤squeda de empleo en diferentes pa铆ses y, adem谩s, informaci贸n b谩sica y tr谩mites que los j贸venes deben conocer antes de aventurarse a buscar empleo en el exterior.
Gu铆a Joven para sostener el Planeta
Con el objetivo de fomentar la educaci贸n y la formaci贸n integral de los j贸venes burgaleses, desde el Ayuntamiento de Burgos saludamos la edici贸n de esta Gu铆a Joven para SOStener el planeta, que pretende sensibilizar sobre asuntos que est谩n de plena actualidad y contribuyen a crear ciudadanos que deben contribuir a construir un futuro m谩s justo y de m谩s calidad para todos. Los contenidos de esta publicaci贸n ayudar谩n positivamente a los j贸venes a desarrollar buenos h谩bitos y distintas actividades para crear un ambiente social m谩s sano y agradable. El abanico de posibilidades y opciones que tenemos en nuestras manos para mejorar el entorno medioambiental m谩s cercano constituye un complemento importante al curr铆culo de educaci贸n de nuestros j贸venes, que seguro les ser谩n 煤tiles en su desarrollo personal y social futuro.
Garantiza tus derechos. 隆 Participa en la empresa !
La precariedad que sufre la juventud no es nueva, pero la crisis la ha agravado. Actualmente seis de cada diez menores de 20 a帽os se encuentran en paro (m谩s de mill贸n y medio de personas de entre 16 y 29 a帽os, el 32% del conjunto de los j贸venes, aguardan su turno en la cola de las oficinas de empleo). Adem谩s, quienes trabajan lo hacen por bajos salarios (alrededor de un 25% inferiores a la media, sin llegar siquiera ?en muchos casos? al mileurismo), bajo la constante amenaza del despido y en una permanente situaci贸n de temporalidad e inestabilidad laboral (una cuarta parte de los contratos son por menos de un a帽o). Eso contando con que la empresa ofrezca un contrato y no una simple beca o, directamente, empleo en negro sin derechos ni garant铆as.
Qu茅 hacen los sindicatos por nosotros
驴HACEN FALTA AHORA LOS SINDICATOS? Los Sindicatos son organizaciones estables y permanentes de trabajadores y trabajadoras que tienen como objetivo, seg煤n la Constituci贸n Espa帽ola (art. 7) la defensa y promoci贸n de los intereses econ贸micos y sociales que le son propios. Frente a quienes piensan que los sindicatos son propios s贸lo de la sociedad industrial que los vio nacer y que hoy en d铆a no tienen sentido, Los sindicatos son organizaciones que ser谩n necesarias mientras sea necesario mejorar las condiciones en las que se desarrolla el trabajo y la vida de las personas. En un mundo globalizado como el actual, con grandes diferencias entre el Norte y el Sur, con millones de j贸venes en desempleo y, en muchos lugares, rozando el umbral de la pobreza o la esclavitud, los sindicatos son m谩s necesarios que nunca.
Archivo documental
Las condiciones laborales de los "riders" al descubierto por nuestro compa帽ero Ra煤l Garc铆a
